Bliv glad i kulturen med FISH! redskaber og gaver

I en privat virksomhed havde medarbejderne ofte brug for, at få lederen i tale. Medarbejdere og leder aftalte, at alle fik en fisk med deres navn på. Når en medarbejder havde behov for at mødes med lederen, som var en travl herre, lagde de en fisk på hans skrivebord. Når lederen trådte ind på kontoret var det tydeligt, hvem der ønskede en samtale og hvor mange. Sjovt og seriøst på samme tid.

Hvis du ønsker mere end 1 dags streaming så klik HER, hvor du kan bestille et USB stik, 1 års streaming og forskellige startpakker med FISH! 

FISH! redskaber til hele virksomheden

 

0 anmeldelser
  • Bulgarsk
  • Dansk
  • Engelsk
  • Finsk
  • Fransk
  • Japansk
  • Koreansk
  • Mandarin
  • Norsk
  • Portugisisk
  • Rumænsk
  • Slovensk
  • Spansk
  • Svensk
  • Tyrkisk
  • Tysk
  • Ungarsk
DKK 7.975,00  u/Moms
0 anmeldelser
  • Dansk tekst
  • English
Pris fra
DKK 196,00  u/Moms
0 anmeldelser
  • Bulgarsk
  • Dansk
  • Engelsk
  • Finsk
  • Fransk
  • Japansk
  • Koreansk
  • Mandarin
  • Norsk
  • Portugisisk
  • Rumænsk
  • Slovensk
  • Spansk
  • Svensk
  • Tyrkisk
  • Tysk
  • Ungarsk
DKK 775,00  u/Moms
0 anmeldelser
  • 1 til 2 (ens eller forskellige)
  • 3 til 6 (ens eller forskellige)
  • 7 eller flere (ens eller forskellige)
  • Workshop 1 time om dialogredskaber og metoder
Pris fra
DKK 355,00  u/Moms
Nyhed
0 anmeldelser
  • Ledelse
  • Team
  • Icebreaker
  • Pakke: Ledelse + Team + Icebreaker
Pris fra
DKK 499,00  u/Moms
0 anmeldelser
DKK 98,00  u/Moms
0 anmeldelser
DKK 223,20  u/Moms
0 anmeldelser
DKK 40,00  u/Moms
0 anmeldelser
  • Fysisk
  • Digital
DKK 100,00  u/Moms
-14%
0 anmeldelser
DKK 575,00  u/Moms
DKK 668,00  u/Moms
Du sparer: DKK 93,00
0 anmeldelser
  • Engelsk tekst
  • Dansk tekst
DKK 380,00  u/Moms
0 anmeldelser
DKK 236,00  u/Moms
0 anmeldelser
DKK 175,20  u/Moms

Hvad er FISH!?

FISH! er en metode og en serie af redskaber, som hjælper lederen med at præsentere og facilitere en ny kultur. Det kan være en ny samarbejdskultur. En ny servicekultur. En ny ledelseskultur.

To Top