Hot Hour Experience Team øvelse Simulering

Hot Hour Experience – en hektisk træningsaktivitet, der booster teamånden og samarbejdet

Hot Hour Experience er udviklet af firmaet Horisont og er tilgængeligt på 9 sprog. Aktiviteten leveres i en taske med materiale til 24 deltagere og 2 til 2,5 times aktivitet.

Brug Hot Hour Experience, når teamet eller organisationen er i en af disse situationer:

• Har en trivselsanalyse, der viser forskellige behov for udvikling.
• Gennemgår personprofiler til brug for at styrke kommunikation og samarbejde og har behov for at vise tingene i praksis.
• Har gennemført en organisationsændring, og en del ledere og medarbejdere har behov for at lære hinanden at kende på en energigivende og positiv måde.
• Har en afdelingsdag og ønsker at gennemføre en teambuilding-aktivitet, hvor alle kan deltage, og hvor der skabes positiv energi og 'afsættes' idéer til at gøre hverdagen sjovere og bedre.

Hot Hour Experience er en hektisk træningsværktøj til både teambuilding og lederudvikling (alle niveauer) og understøtter alle profilværktøjer (adfærds-, lærings-, kommunikations- og tænkestile).

Hot Hour Experience er udviklet af firmaet Horisont (Benny Berthelsen og Henrik Jensen), og anvendes i dag internt i en lang række danske virksomheder og af konsulenter både i Danmark og i udlandet.

Hot Hour Experience simulerer en hektisk dagligdag, hvor deltagerne samarbejder i teams om at fastsætte og nå fælles mål.

Deltagerne vil opleve en aktivitet:

• Med høj deltageraktivitet.
• Med en række oplevelser, der relaterer direkte til dagligdagen.
• Med indsigt i udviklingsmuligheder, og
• Med positiv energi og lyst til udvikling.

Facilitatoren, der arbejder med Hot Hour Experience, får en aktivitet, der:

• Har stor fleksibilitet, og kan tilpasses en lang række af udviklings- og træningsaktiviteter.
• Kræver kun kort forberedelsestid.
• Er hurtigt at sætte op og hurtigt at pakke ned efter endt brug, og
• Har høj deltageraccept.

Seks meget forskelligartede opgaver er grundlaget for spillet, og den enkelte gruppe planlægger selv målsætning, strategi og organisering af arbejdet. Der er flere veje til at nå målet, og det er undervejs nødvendigt at tackle opståede vanskeligheder.

Aktiviteten tager 2 til 2½ time at gennemføre inkl. deltager-refleksion og -opsamling.

En taske med Hot Hour Experience dækker op til 24 deltagere (fra 1 til 4 grupper med 4-6 deltagere i hver gruppe). Med flere tasker kan aktiviteten gennemføres for flere hundrede deltagere samtidigt.

Hvad består spillet af?

Spillet indeholder:

• 6 opgaver med diverse støttematerialer.
• Guide til facilitatoren – en detaljeret beskrivelse af opstilling, gennemførelse af spillet, forskellige måder at bruge spillet på, retningslinier for opsamling og debriefing, præsentationsmateriale og materiale til udlevering.
• 20 ark til gruppeplanlægning.

3 måder at bruge Hot Hour Experience på - gør-det-selv, tag instruktør-kursus eller brug en ekstern instruktør:

• Gennemfør Hot Hour Experience selv: Læs 'Guide til facilitatoren' grundigt og planlæg din præsentation og gennemførelse af aktiviteten.
• Gennemfør Hot Hour Experience med forudgående facilitator-kursus: Kontakt info@LEADERSwarehouse og bestil facilitator-kursus. Oplys antal deltagere og ønske-dato samt foretrukkent kursus-sted. Få et uforpligtende tilbud.
• Gennemfør Hot Hour Experience med ekstern facilitator: Kontakt info@LEADERSwarehouse og oplys antal deltagere, ønske-dato samt foretrukkent kursus-sted. Få et uforpligtende tilbud.