0 anmeldelser

Get Happy at Work Thumball spørgsmålene ansporer hele teamet til at skabe en positiv arbejdsplads ved at give dem mulighed for at dele mål, diskutere udfordringer og opbygge relationer. Med fokus på positive følelser, engagement, mening, præstationer og relationer hjælper spørgsmålene med til at afdække kilden til arbejdslyst.

Pris fra
DKK 355,00  u/Moms
0 anmeldelser

Building Bridges Thumball fokuserer på tillid. Tal om de faktorer, der bidrager til udviklingen af ​​tillid og opbygning af tillidsfulde relationer. Kast bolden og bed griberen om at dele sin reaktion på det spørgsmål, der er under tommelfingeren. Thumballs er bløde, fyldte bolde. De ligner håndbolde, men er bløde og sikre til indendørs brug.

Pris fra
DKK 355,00  u/Moms
0 anmeldelser

Which Are You Thumball kræver, at deltagerne vælger mellem to modsatte egenskaber eller præferencer. Det er forholdsvis nemt at vælge den ene yderlighed eller den anden. Uanset det er nemt eller svært, så tilskynd dine deltagere til at forklare, hvor de ligger på en skala og hvorfor.

Pris fra
DKK 355,00  u/Moms
0 anmeldelser

Det, vi kan lide, siger meget om os. Favorits Thumball leverer 32 spørgsmål, specielt udvalgt til at hjælpe dig og din gruppe med at udforske jeres yndlingsmedmennesker, yndlingssteder, yndlingsting, yndlingsoplevelser, yndlingspræferencer. At tale om favoritter er en dejlig måde at få gang i samtaler og at opbygge relationer.

Pris fra
DKK 355,00  u/Moms
0 anmeldelser

1 times workshop om at involvere og aktivere dit team: Prøv 4 redskaber på 60 minutter i ledergruppen eller sammen med dit team. Fokus er på dialog med redskaberne Thumball, billedkort, dialogkort og coaching-tæppet. Michael Meinhardt vil styre og facilitere workshoppen og guide dig og dit team gennem forskellige metoder. Alle vil blive involveret.

DKK 4.975,00  u/Moms
0 anmeldelser

En demokratisk samtale foregår mellem to eller flere parter, som med samme eller forskellige synspunkter enten når frem til en fælles holdning eller accepterer, at man ikke kan nå til en sådan. Men se her, hvordan I både kan prøve en demokratisk samtale, undersøge den grundigere og opklare mere om den. 

DKK 75,00  u/Moms
0 anmeldelser

Boost fredagsmødet med de rette peptalk ord. Opskriften er nem og hurtig. Bestil. Download. Og så har du opskriften. Med denne ‘generator’ har du 15.625 forskellige muligheder for optakter. 

DKK 75,00  u/Moms
0 anmeldelser

Alle FISH! redskaber og kurser samlet på ét sted: Involveringen kan begynde. Skab jeres nye service-kultur, jeres nye team ånd, jeres nye ledelses-kultur, jeres nye moral. Men først - forpligt jer til jeres vision. Først lederen.

Pris fra
DKK 3,50  u/Moms
0 anmeldelser

'Who Are You?' armbåndet er den perfekte påmindelse om dit personlige engagement. Har du valgt at være utålmodig, nysgerrig, kreativ, serviceorienteret?

Mængderabat på dette produkt - Spar op til 12 %

DKK 15,75  u/Moms
0 anmeldelser

Behagelig og afslappet bomulds t-shirt med det farverige FISH! logo på forsiden og de fire FISH! praksisser på ryggen. Vælg mellem størrelserne M, L og XL.

Mængderabat på dette produkt - Spar op til 7 %

DKK 275,00  u/Moms
0 anmeldelser

Trang til gengældelse (Reciprocity Urge) er en grundlæggende, menneskelig drift , vi alle har i os. Den tvinger os til at gengælde tjenester med tjenester, venlighed med venlighed, gaver med gaver, vrede med vrede. Gennemfør denne workshop og få hele holdet med. 

DKK 75,00  u/Moms
0 anmeldelser

Prøv denne Prøvekasse fuld af FISH! gør-det-selv redskaber. Vis dit team Prøvekassens indhold og fortæl, at I nu skal i gang med at prøve disse super redskaber af, så I kan få jer en super cool kultur i teamet.

DKK 2.500,00  u/Moms
Nyhed
0 anmeldelser

Plakaten skal minde dig om, at du altid har mulighed for at vælge en reaktion eller en tilgang til det der møder dig på din vej. Du vælger selv!

DKK 75,00  u/Moms

Hvad er FISH!?

FISH! er en metode og en serie af redskaber, som hjælper lederen med at præsentere og facilitere en ny kultur. Det kan være en ny samarbejdskultur. En ny servicekultur. En ny ledelseskultur.

To Top